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為了及時了解見習期主任、助理工作中存在的問題和困惑，從而能夠有效的提供相關指導和幫助。廣場店人資部結合行政部于5月16日下午，組織各樓層見習主任、助理以及新轉正的主任代表在紫金公園召開了分享、溝通會，并邀請到副總經理于靜全程參與。

本次溝通會，為了讓員工放松心情，輕松分享。組織部門創新思路將溝通會地點安排到紫金公園休息亭內。溝通會在三位男見習助理“團結就是力量”的歌聲中開始。首先，各見習主任、助理發表了各自在新崗位上的困惑和遇到的困難，以及在面對新的工作環境下各自不同的應對方法。期間，新轉正的主任代表結合自身經歷，對見習人員反饋的問題進行了回復，同時也將自己見習期間總結的經驗和教訓進行了分享。整個過程，人資部對于發言人員提出的問題及時進行了回復，并引用案例從思想層面給員工進行解壓。

溝通會最后，于總進行總結發言。她首先對本次溝通會整體召開效果給予肯定。接著，通過自身的成長經歷告訴各位家人只有經歷磨難，一步一個腳印，才能打下堅實的基礎，才能飛得更高。她同時強調做為管理人員一定要學會正確的引導員工，時刻關心員工，并鼓勵、激發她們的主動學習和創新意識，整體提升我們的團隊士氣，共同見證廣場店更加輝煌的未來……