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為了解現在職大學生在工作中遇見的問題和困惑，并能夠及時的幫助其解決，為其職業生涯指明道路，10月16日家樂園百貨廣場店人資部在小培訓室召開了溝通會，廣場店副總經理于靜應邀出席，同大學生們輕松暢談。

溝通會以游戲的形式開始，使家人們緊張的心情得到放松。游戲過后，家人們紛紛就自身的工作情況、遇見的問題及困惑進行分享，還有新進家人對自身的收獲進行總結，如標準化的流程、家人式的服務技巧，深深的刻入他們內心。人資部孫志紅經理逐個對家人們進行鼓勵，肯定家人們樹立的目標并進行分析，指導他們如何能在最短的時間內提升自身能力，更好的運用在工作中。

會議的最后，于總首先認可家人們的目標及工作情況，為家人們樹立標桿人物，鼓勵大家向其學習，用自身的努力來換取更多的“財富”，然后于總還用自身經歷進行分享，強調基礎工作的重要性，在成長的路上會遇見很多的問題，我們要堅強去克服。最后對家人們提出殷切的希望，希望家人們能夠抱著虛心、認真的態度，像老員工多學習，積攢自身實力，做到厚積薄發，為廣場店的建設添磚加瓦！