2011年是大洋事業部的開拓之年,在這一年里成功實現了經營面積的大幅度增加,這與事業部每一位員工的辛勤工作是分不開的,為了更好的在員工中樹立楷模,激勵更多員工的工作積極性,同時依據集團【家】字005號文件,通過公平、公正、公開的評選,從眾多優秀的個人和團隊中評選出了2011年度大洋百貨事業部優秀員工、團隊。
為了更好的將楷模們精神學習貫徹到每一位員工心中,大洋百貨事業部在2012年3月5日召開了2011年度評樹選優表彰會。事業部總經理劉麗葉攜事業部副總及門店店總為獲獎人員頒發證書、錦旗及禮品并合影留念。
優秀個人代表大洋百貨天一店一層商場經理侯葉芳從自身及團隊成長的角度分享了自己的工作經驗。她說始終有一個信念,就是要用最好的最積極的態度對待工作,對待任何困難都要積極的尋找解決方法,將這種積極的向上的工作態度傳遞到團隊中的每一個人,讓自己的團隊變得更加優秀。
優秀經營團隊代表大洋百貨鳳凰店店總王同恩對分享工作中的感悟時,說到我們門店尤其是外阜店的進步與事業部的輔導是分不開,這個獎項不是我們一個門店的,而是我們整體事業部的獎項,希望我們大家永遠團結在一起,創造下一個奇跡,臺下霎時間響起了雷鳴般的掌聲。
表彰會進行到最后,劉總為大家做了總結: 2011年我們大洋百貨事業部在兩個月內創造了三家新店的開業的奇跡,這些成績是由每一個員工所付出的艱辛累積而成的。雖然我們的團隊較為年輕,但是堅信只要付出努力,把握好手中的每一個機會,通過不斷學習,就能共同創造一個團結、奮進的“家” 。2012年是充滿挑戰的一年, 我們要繼續保持昂揚斗志,做好每一份工作,以加強基礎管理、用心做好經營為工作核心,事業部為門店排憂解難,后勤為前勤全心全意服務,相信2012年將會是收獲的一年,在這一年里希望大家再接再厲,再創輝煌。
此次受表彰的團隊和個人只是大洋百貨事業部眾多優秀員工的一個縮影,與會員工紛紛表示會將優秀個人和團隊的工作、管理經驗落實到自己的工作中去,以楷模們為學習榜樣,不斷提升自己,相信明年自己也能跨入優秀個人、團隊的行列!