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    我們利用早晨會時間全員學習了“強化家文化監督落實工作晨會宣導”文件，通過學習我們深切體會到了廖董對家文化的重視程度，以及在推行家文化中我們應該怎樣以身作則，能夠做一名家文化的踐行者。作為領導要深入基層體會整個團隊在實際工作中存在的問題，以及怎么去幫扶這個團隊解決一個個實際而又棘手的問題。而作為普通的家樂園員工，我們又應該怎么去理解和運用家文化，尤其是“家法”更是我們應該主動遵守和不能觸碰的底線。通過這樣的上下監督和全面溝通，積極反饋的形式讓我們在以后的工作中會更加順暢，以便提高工作效率。

　  用感恩的心看世界，用感恩的心做人做事，你將獲取無窮的力量。企業給予我們的不僅有物質上的，而且也有精神上的企業文化，“做人誠實、做事扎實、作風樸實”，讓我們受益無窮；而我們回饋企業最大的就是埋頭苦干、扎實工作、勇于付出、勇于擔當，讓我們每一位家樂園人都能成為“家文化”的推行者和踐行者。