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為了使公司儲(chǔ)備人員進(jìn)一步了解公司職能部門的配置和基本職能，熟悉相關(guān)的術(shù)語和相關(guān)流程。自2010年7月19日上午9：00起，大洋百貨啟動(dòng)了對(duì)儲(chǔ)備人員第二階段的培訓(xùn)。培訓(xùn)由大洋百貨人資科組織開展，公司新進(jìn)儲(chǔ)備人員積極參加了此階段的培訓(xùn)。

大洋百貨第二階段培訓(xùn)的課程，主要是圍繞各職能部門的職能和工作中的專業(yè)術(shù)語及流程展開。通過對(duì)各部門相關(guān)職能、術(shù)語及相關(guān)流程的講解，使儲(chǔ)備人員對(duì)公司職能部門職能、樓層基本業(yè)務(wù)有大致的了解，以便于儲(chǔ)備人員能夠更加迅速的勝任自己的崗位。

企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)就是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人才的儲(chǔ)備對(duì)企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。為了更好地為企業(yè)未來的經(jīng)營管理服務(wù)，必須做好人才的培訓(xùn)與管理工作。大洋百貨表示，今后公司會(huì)將儲(chǔ)備人才的招聘和培養(yǎng)更好的結(jié)合起來，努力培養(yǎng)出適合企業(yè)發(fā)展需要的人才，為企業(yè)的未來發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。