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為了解基層員工需求，解決員工對公司管理制度中存在的疑問或建議。大洋百貨于2010年8月27日下午5：00召開了一場基層員工溝通會，大洋百貨行政辦公室主任王娟參加并主持了此次會議。

王主任首先表示此次會議的目的是了解員工心聲、為員工解決實事，從而為員工營造更加良好和溫馨的工作環(huán)境。現(xiàn)場氣氛非常融洽，員工們立足本崗位積極發(fā)言，闡述自己在工作中的困惑和疑問。由于員工的積極參與，員工間討論非常熱烈，會議持續(xù)了兩個多小時才結束。最后，王主任強調(diào)，公司會對每位員工的問題進行認真記錄并給予最快的回復。

溝通是人與人之間交往的橋梁，會議由于員工的積極發(fā)言取得了圓滿成功。此次溝通會使大洋百貨進一步了解了基層員工的心聲，對于公司未來的發(fā)展提供了有利的信息和資料。